これから本気(マジ)で働く若者たちへのメッセージ。

「人生は、自分でデザインしよう!」

何かを習い、それをテストに出されて点数がつけられる――既存の「受験勉強」がまさにそうですが、そんな経験を繰り返し、それに慣れてしまうと、人は教わった知識を鵜呑みにしてしまいがちです。すると一面的な尺度でしか世界を捉えられなくなってしまいます。

だから、いくつものちがった「見方」を、若い人たちには身につけてもらいたい!

・「ナレッジよりもダークサイド・スキル」(木村尚敬)
・「メシが食える大人を育てる」(高濱正伸)

よりよい社会人として生きるために必要不可欠な、ブレない心の「軸」を有するふたりの大人が、ますます不透明さを増す時代に本気で働こうという若者たちを想いながら語り合いました。

静かで熱いメッセージが詰まった一冊です。

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◎目次情報

● 1章 - 社会のこと、ビジネスのこと、知っていますか?

ビジネス界はルールではなく、ゲームが変わった(木村)
「知識」だけでは人に使われて終わり。必要なのは「見える力」(高濱)
義務教育と昔ながらの文化の会社は似ている(木村)
旧態依然の教育を受けてきた大人たち(高濱)
なぜ勉強をしなくてはいけないのか? (木村)
学歴以上に大切なもの(高濱)
自分と会社とのマッチングに必要なことは何だろう? (木村)……ほか

 

● 2章 - 自分の輝かせ方、知っていますか?

人を本気で好きになって、本気で傷つく(高濱)
公平と平等は違う(木村)
負けて悔しい経験は貴重(高濱)
ハングリー精神を養う(木村)
ランキングに惑わされない(高濱)
会社は居心地の良さよりも人生の目的と照らし合わせる(木村)
自分の強みを意識する(高濱)……ほか

 

● 3章 - 未来を切り拓くために必要なことって何だろう?

・若い人たちに勧めたい3つのこと(木村)
・自分で決めたことをやり通す(高濱)
・もしも100万円があったら!? (木村)
・親からの心の自立(高濱)
・今のトップ企業は30年後も存続している? (木村)
・どんな時代になってもメシが食える人でいる(高濱)……ほか

● 4章 - 伸び続ける人、できる人になろう!

・マネジメントの要は「人徳」(木村)
・感動のない仕事は続かない(高濱)
・若いうちにどれだけ〝触れ合う〟ことができるか(木村)
・心について学ぼう!(高濱)……ほか

● 5章 - 言葉ひとつで人生は変えられる!

・「運」は見方次第で変わるもの(高濱)
・「ごめんなさい」がいえる人に(木村)
・謝罪も意見も言い方次第(高濱)
・母の言葉(木村)
・言葉のチカラ(高濱)……ほか